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Sistema de Personal
Objetivos del Sistema:
El objetivo general del sistema
de Personal es entregar a la Municipalidad y a los usuarios del mismo,
una herramienta para procesar el ingreso de los ante- cedentes de los funcionarios municipales,
datos personales, datos curriculares, contratos, grupo familiar, cargas familiares,
ausencias, sumarios, calificaciones, licencias médicas, etc., y controlar la Asistencia.
Por su
parte entre los objetivos específicos del sistema computacional es posible mencionar los
siguientes:
a) Emisión de Hoja de Cálculo de licencias para entregar en el COMPIN
b) Determinación de antigüedad de los funcionarios, para efecto de cálculo de bienios
y vacaciones
c) Escalafón de Mérito
d) Interfaz para capturar la información del reloj control
e) Mantención de la información relacionada con los contratos que mantiene con la
municipalidad
f) El ingreso y mantención de cada uno de los integrantes del grupo familiar g)
Detalle de cada una de las cargas familiares
h) Registro de las ausencias que ha tenido el funcionario
i) Emisión de Informes
de acuerdo a items
tales como rut, nombre, dirección, Licencias
Médicas.
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